Kalkulator B2B vs UoP 2024 / 2025
Porównaj kwotę "na rękę" przy Umowie o Pracę oraz samozatrudnieniu (B2B) na Ryczałcie (12% IT, 8.5%), Podatku Liniowym (19%) lub Skali Podatkowej. Uwzględnia koszty, ZUS i składkę zdrowotną.
💼 Dane Kontraktu & Kosztów
📊 Porównanie Netto "Na Rękę"
• Przy przejściu z UoP na B2B u tego samego pracodawcy nie przysługuje Ulga na start ani preferencyjny ZUS przy wykonywaniu tych samych czynności.
• Ryczałt nie pozwala na rozliczanie kosztów uzyskania przychodów (np. sprzętu czy samochodu), ale oferuje najniższe podatki dla specjalistów IT i usługodawców.
B2B czy Umowa o Pracę (UoP) – Co się bardziej opłaca?
Dla kogo B2B na ryczałcie jest najkorzystniejsze? Ryczałt od przychodów ewidencjonowanych jest obecnie najchętniej wybieraną formą opodatkowania przez programistów, inżynierów i specjalistów IT w Polsce. Stawka 12% (dla usług związanych z oprogramowaniem i doradztwem technicznym) w połączeniu z ryczałtową składką zdrowotną daje zazwyczaj od kilkunastu do nawet kilkudziesięciu procent wyższe wynagrodzenie na rękę niż etat przy tym samym koszcie dla zleceniodawcy.
Co z płatnym urlopem i chorobowym na B2B? Prowadząc JDG na kontrakcie B2B przedsiębiorca nie ma automatycznego prawa do płatnego urlopu wypoczynkowego (jak na etacie - 20 lub 26 dni). Wiele firm oferuje jednak w umowach B2B tzw. dni wolne od świadczenia usług lub podwyższa stawkę godzinową, aby skompensować brak urlopu i zasiłku chorobowego.
📊 Ustawowa Matryca Podsumowująca i Porównawcza
| Pozycja / Składnik Ustawowy | Wyliczona Wartość |
|---|---|
| Główny Wynik / Kwota Netto | 0,00 zł |
Engr. Muhammad Shahzad
Principal Financial Systems Architect & Statutory Compliance Specialist
Lead software and systems architect specializing in high-performance browser computing, algorithmic validation, financial models, and zero-telemetry client-side privacy architecture.