Calculateur Heures Supplementaires Rwanda

Conformement a l'Article 51 de la Loi Nº 66/2018 regissant le travail au Rwanda, la duree legale normale de travail est de 45 heures par semaine dans le secteur prive, ce qui correspond a un diviseur mensuel reglementaire de 195 heures (ou 40 heures par semaine dans la fonction publique et certains accords collectifs).

Les heures supplementaires donnent lieu aux majorations minimales suivantes : +25% pour les heures de jour sur journee ouvrable ; +50% pour les heures effectuees de nuit entre 20h00 et 06h00 ; et +100% (remuneration doublee) pour le travail effectue lors du repos hebdomadaire (dimanche) ou un jour ferie officiel.

Pour un travailleur soumis a la semaine de 45 heures, le taux horaire de base s'obtient en divisant le salaire mensuel de base par 195 heures. Pour un contrat stipulant 40 heures, le diviseur est de 173,33 heures.

En principe, les cadres de direction dotes d'une large autonomie dans la gestion de leur temps de travail et d'un pouvoir decisionnel etendu sont exclus du decompte horaire strict des heures supplementaires, sauf stipulations contractuelles plus avantageuses.

Oui, les majorations et remunerations percues au titre des heures supplementaires font partie integrante de la remuneration brute imposable et sont assujetties aux retenues d'impot PAYE ainsi qu'aux cotisations RSSB retraite (3%).